Musí si ty ostatní firmy říci taky o nějakou dotaci. Škodovka dostane na rozvoj Kvasin od státu miliardu. To je to rovné prostředí k podnikání.

A která Česká a Moravská firma má stejné úspěšné výrobní výsledky. Žádná jiná firma se finančnímu danovému přínosu do státní pokladny nevyrovná. Ano, je to dravec a pracovní usulpátor. Nakonec tím byl i prvorepublikový T.Bata, se svými odpůrci a protivníky. U investic Škody Auto, je výhoda návratnosti, at ve snížení nezaměstnanosti, zviditelnění se na světových trzích a nakonec i finanční spokojenosti zaměstnanců. A pokud státní dotace dostane Amazon, Nexen, TPCA či Hyundai. Proč by je nemohla dostat ŠkodaAuto, Tatra nebo SOR či Karsit

"Podniky v okolí se dokonce setkaly s tím, že jejich lidé ráno nepřišli do práce, ale nastoupili do automobilky, aniž by počkali na rozvázání pracovního poměru." Názorný příklad, že výpovědní lhůta daná zákonem je důležitá pro obě strany a měla by se dodržovat.

Nechápu co jim brání podnikat tržně, chybí mně zaměstnanci tak jim dám tržně víc než Škoda a budou chybět Škodě a ne mně. Stačí zapomenout na nové golfové hole či zimní dovolenou každý rok.

Všechno má své hranice. Snad je každému jasné, že donekonečna zvyšovat platy nejde, tím se noví zaměstnanci nevytváří, pouze se stahují z větší dálky. Důležitá je stabilita, pak se trh časem přizpůsobí. Je jasné, že v okolí automobilky mohou zdražovat služby, ale málo zisková výroba z okolí zmizí.

Co se tam tahate rumuny a bulhary kdyz mate 300 tisic netahel na UP.

Už je načase zvedat platy, nejde o krádež, ale o konkurenční prostředí. Lidi nebojte se říct si o více, díky růstu reálných platů bude lépe všem.

„U technicko-hospodářských pracovníků jsme mzdy navýšili o tři procenta, u dělnických kategorií zatím o pět procent průměrného výdělku. Mzdy zvyšujeme celkově nejméně o osm procent."

Tohle nejak nechapu. Komu teda jeste pridali a kolik, ze jim z 5 % pro delniky a 3 % pro THP vyslo ve vysledku 8 %?

Bál jsem se na něco takového řečnicky zeptat, abychom se náhodou nedozvěděli že to je přece těch 5% pro dělníky plus 3% pro kancelářský :-D

Milí podnikatelé s okolí Kvasin a zbytku republiky, neodpustím si jednu větu, kterou jsem slýchal z vašich úst i komentářů nesčetně krát.

cituji: Když se ti u nás nelibí tak můžeš jít jinam !

A teďka ode mne: Když se vám v okolí Kvasin nelibí tak běžte podnikat jinam....

Vy jste hlava

kdo by tam dělal, každej den to samé jak robot...hrozná představa...ani za sto tisíc měsíčně

píšeme si pani Kolouchová příliž monotoní práce oceňuje se v tomto případě na více než 100 000

A co místo agitace ve školkách nabídnout konkrétní místa s ubytováním a náborový leták dát každému nešťastníkovi co příjde o práci při zavírání dolu Paskov?

kdyby byly Kvasiny vedle Ostravy tak možná. Ale ti chlapi mají rodiny, zázemí a stěhovat se za prací není pro každého. Nejsme v Americe.

mě by zajímalo, co by se stalo s českou ekonomikou, kdyby se minimální mzda u nás stanovila řekněme na 80% německé minimální mzdy.

Min. mzda v německu je cca 8,5E hrubého/hod. Měsíčně při 160 hodinách to je 1360E což je 36720. U nás by to bylo tedy 29000 hrubého.

Může mě někdo (ekonom) řict co by se stalo? děkuji

Kolaps celé ekonomiky?